| 職位名稱 | 待遇 | 招聘人數 | 性別 | 工作經驗 | 發布時間 | 申請 |
| 幼兒園廚師 | 4000-5000元 | 2 | 不限 | 2018/1/9 | 申請職位 |
崗位職責：
1、嚴格執行廚房衛生和本園廚房衛生消毒制度，嚴格執行炊具、餐具清洗消毒工作。
2、鉆研烹調技術，根據幼兒年齡特點，制作營養豐富、可口多樣飲食，保證幼兒攝取足夠的營養和熱量。
3、嚴格執行衛生標準，保證飲食質量，在烹調過程中防止污染，嚴防幼兒食物中毒。
4、嚴格遵守開飯時間，做好飯菜、湯點等食品的保管工作。
5、協助管理員保管好食物、蔬菜，注意節約、衛生；安全使用餐具、炊具。
6、主動了解家長、教師、幼兒對伙食的意見，不斷改進工作，提高伙食質量。
7、節約使用煤、水、電等物品。
8、參與營養食譜的制定與價目的核算、公布。
| 幼兒園保健醫生 | 4000-5000元 | 1 | 不限 | 2018/1/9 | 申請職位 |
1、根據有關法律法規和上級主管的工作要求，制定衛生保健計劃，健全各項衛生保健制度，協助園長組織實施有關衛生保健方面的法規、規章和制度，并監督執行。
2、定期檢查全園的清潔工作、安全工作，關心幼兒進餐、睡眠、衛生習慣的培養和戶外活動情況，定期檢查，及時反饋檢查情況。
3、負責每天的晨檢，做到一摸二看三問四查五防，做好健康卡的發放工作，發現傳染病及時與班級教師和家長聯系，及時采取有效措施，做好消毒、隔離、登記工作，并向園長和家長溝通。
4、按照衛生保健工作要求，認真仔細填好各種表格與記錄，整理并保管好衛生保健工作檔案。
5、按照季節特點和保健工作要求，完善防暑降溫、防寒保暖和滅蚊滅蠅等工作。安排全園教職工每年全面體檢。
6、妥善管理醫療器械、消毒用具和藥品，保育員請假時有代班任務.
| 幼兒園營地導師 | 4000-6000元 | 3 | 不限 | 3-5年 | 2018/1/9 | 申請職位 |
| 幼兒園帶班老師 | 3300-5000元 | 10 | 不限 | 3-5年 | 2018/1/9 | 申請職位 |
1、全面負責本班的保教工作，能熟悉利用大自然中的自然材料、環境、節氣等進行課程設計、開展活動。嚴格執行安全制度，防止事故的發生。
2、協調、溝通家長與班級工作人員之間，家長與家長之間、本班保教人員之間的關系。
3、負責安排本班教師互相觀摩，取長補短，主持研究全班每個孩子發展情況，針對每個孩子的特點，采取相應的教育方法。
5、認真處理班內日常事務，完善班務。
7、積極匯報本班工作，及時反饋家長的意見和建議，并對幼兒園的工作提出合理化的建議。
8、與家長保持聯系，了解幼兒家庭的教育環境，商討符合幼兒特點的教育方法，共同配合完成教育任務，采納家長建議。
| 幼兒園配班老師 | 2500-4200元 | 10 | 不限 | 1-3年 | 2018/1/2 | 申請職位 |
1、遵守教師職業道德規范，熱愛幼兒教育，堅持正面教育及森林教育體系，嚴禁體罰和變相體罰。
2、配合班主任嚴格執行幼兒園安全、衛生、保健制度，預防安全事故的發生。
3、觀察、分析并記錄班內幼兒發展情況，關注幼兒的興趣和需要及個體差異。
4、培育健康活潑、獨立自信、探究合作、具有愛心的幼兒，張揚孩子的個性，促進每個孩子全面和諧發展。
5、勤于學習，善于吸取新信息、新知識，不斷創新教育方法，積極參加教研活動，促進自我發展。
6、創設與保教要求相適應的環境，科學合理地安排幼兒一日活動，保證幼兒充足的游戲活動、戶外活動、自主活動時間。
7、與家長保持聯系，了解幼兒家庭教育情況，商討符合幼兒特點的教育措施，協同完成教育任務.
8、每學期結束前向園長提交本班幼兒發展情況分析報告，以平和的心態接受檢查和指導。
| 市場品牌主管 | 5000-8000元 | 1 | 不限 | 3-5年 | 2018/1/2 | 申請職位 |
1、圍繞品牌核心 (合肥云海教育咨詢有限公司)，整合各種資源對公司品牌進行立體傳播；
2、負責制定每月、每周的市場計劃，并監督實施流程；
3、負責公司品牌的推廣、企劃工作，確保企業品牌保持競爭力；
4、建立和完善營銷信息收集、處理、回訪跟蹤流程；
5、對競爭品牌的性能、價格、促銷手段等收集、整理和分析；
6、做出銷售預測，分析及規劃未來市場的發展方向。
7、制定品牌推廣的整體計劃及各階段實施目標。
8、配合執行危機公關管理，根據日常的檢測和分析，提出對外公關的合理化建議及方案
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麥子老師